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改善公共部门的行动和哥斯达黎加的方向

Anonim

随着税制改革即将获得批准并确定国家的方向,应该改善公共部门的行动。必须建立国家愿景,该愿景必须具有特定的战略目标,并从长远角度定义所需的方案。

哥斯达黎加必须渴望成为一个公正,繁荣和多元的国家。它必须是一种鼓励所有人的个人发展和福祉的国家愿景,为此,在民间社会,工人和企业家,

必须采取更有效的公共部门行动,为哥斯达黎加人提供更好的生活质量。首先应采取的行动是重组公共部门,该部门有321个实体和900多个方案,其行动受到了损害,没有取得足够的成果来改善该国的发展。

必须定义公共部门的薪资状况,并且必须建立公共就业法以消除公共部门支付的薪水的这种实质性差异,特权养老金的数量必须受到限制,而非养老金除教育和卫生领域的高素质案例外,空缺的产生也应受到限制,并且必须重新协商内部和外部债务抵免额,以便在支付利息方面获得更有利的条件并减少摊销额,目前国家预算的51%是通过债务融资的。

这些行动和更大幅度地解决偷税漏税行为,并大大减少了偷税漏税行为,尤其是通过所得税和增值税支持的渐进式税制改革可以帮助减少财政赤字并改善公共部门的行为。诸如计划预算的工具等尚未得到充分利用的预算,结果预算和结果管理等方面的手段应得到加强,例如投入,产品,尤其是可以改善生活质量的结果和影响,应予以适当管理。大多数哥斯达黎加人。

鉴于近年来政府要求显示具体结果并且至少显示出解决问题的进展的指标,应通过基于结果的预算之类的工具来使用基于结果的管理,优先需要提高公共支出的效率和效力,将资源的分配和使用与机构的管理成果联系起来,以系统和体制的方式将绩效信息用于预算决策。随着方案预算系统中成果预算制的实施,旨在改善公共实体的商品和服务到达公民的方式,以使他们支付的税款使用更加透明的方式。在这种情况下,根据巴拉圭财政部,成果管理可定义为“一种管理战略,指导公共发展参与者采取行动,通过使用手段创造最大的公共价值。管理层认为,公共机构必须以集体,协调和互补的方式实施,以公平和可持续的方式促成社会变革,从而造福一个国家的人口”。并且根据巴拉圭财政部的定义,基于结果的管理可以“定义为一种管理策略,通过使用以下管理手段来指导公共发展参与者采取行动,以产生最大的公共价值, “公共机构必须以集体,协调和互补的方式实施,以公平和可持续的方式促成社会变革,造福一个国家的人口”。并且根据巴拉圭财政部的定义,基于结果的管理可以“定义为一种管理策略,通过使用以下管理手段来指导公共发展参与者采取行动,以产生最大的公共价值, “公共机构必须以集体,协调和互补的方式实施,以公平和可持续的方式促成社会变革,造福一个国家的人口”。

必须有一个由民间社会,商人和工人广泛参与的国家国家发展计划,该计划应使国家,部门和区域之间保持和谐,并在该国实现新的发展极点。必须改进公共政策的设计和执行,因为它们是社会转型的基础,并且是满足公共需求的社会可用工具,并且具有解决特定问题和促进社会融合的潜力,也就是说,人们乘坐“同一架飞机”旅行。

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里克·伯纳尔·蒙奇·帕切科

顾问

改善公共部门的行动和哥斯达黎加的方向