当一个周期的结尾临近时，我们看到下一个周期即将来临，我们开始思考我们打算在开始时做些什么而没有交付，我们停止做的事情，我们可以付出更多的努力来实现的目标，或者也许我们不战而放弃。
我们还将尽最大的努力和态度为下一个周期制定计划和计划新的行动，恢复未完成的活动，在某些情况下，我们会重新考虑可能已经存在多年的目标。
仅思考或口头表达您要在生活中实现的目标并不能保证一定会实现目标，要实现您想要的目标，也不能因为没有实现您想要的目标而感到沮丧，您必须很好地考虑自己的目标，但首先必须知道您现在的位置以及您想去的地方。
您应该问自己以阐明自己的现在和不久的将来的第一个问题是：
• 我想要什么？
•我要去哪里？
•因为我想要吗？
• 我该怎么做？
在回答了这些问题之后，您必须花所有必要的时间，因为通常，这些问题与我们理想化的自我形象和我们的舒适区相冲突，因此，明确定义您要实现的目标非常重要。
但是，设定目标不仅仅是定义将来的需求，目标和目的取决于我们的技能，态度，才能和我们愿意为之付出的代价。
记住：“哪里有你的注意力，哪里就有你的意图。”
目标设定
要设定目标，您必须考虑以下因素：
•明确目标：您必须使目标尽可能明确和明确，设定“我要减肥”之类的目标与设定“我每月要减肥2公斤”之类的目标并不相同。 。
•您的目标是可衡量的：为了保证某些事情正在完成，它必须是可衡量的，如果您的目标没有一种可衡量的方法，那么它们的设置就不会正确，这在很大程度上取决于它们的具体程度。
•达成您的目标：如果您的目标之一是改变城市，但您的伴侣或孩子不愿意分享该目标，或者情况不符合您的意愿，则您不能与自己的内部或与他人发生冲突这样做不是一个有计划的目标。
•他们是现实的：关于目标的最重要的事情是目标是现实的，也就是说，他们考虑它并用脚将其牢牢地抬起。一个不切实际的目标是在明年上半年在国际上建立一个五星级的餐厅连锁店。一个更现实的目标是在明年第一季度开设一家意大利美食餐厅。
•划分目标：必须在时间和空间上划分目标，您可以在本地，区域，国家或国际层面上设定目标，这完全取决于您为每个目标分配的时间以及您拥有的资源现有的目标设定很大程度上取决于目标的现实程度。
根据我刚刚给您的要素设定目标后，您最多只能选择5个并将其写在卡片或纸上。
您必须实现的目标越多，集中精力并执行这些目标就越困难，金额会引起混淆，并且在某些情况下，这种混淆是由目标的实现之间产生的冲突引起的。
写下您选择的目标后，请对它们进行评估，以便您自己意识到它们对您和您的人生项目有多重要：
•为什么要实现这个目标？
•实现目标后您会怎么做？
•与我真正想成为的人有关吗？
•这是我想成为谁的重要组成部分吗？
•是否与其他目标冲突？
•如果我达不到这个目标会怎样？
这些问题将帮助您确定明年选择的目标的方法，或者相反，它们将使您重新考虑其中的一些或全部目标。
策略与行动
设定和编写目标并不断阅读目标的事实并不能使您在今年年底之前实现所设定的目标，最重要的是计划战略并执行能够实现建议目标的行动。
策略是我们打算执行一项动作或保证一项动作的方法，这是我们执行和执行必要步骤以完成任务的方式。就其本身而言，该动作是立即执行的步骤，这些步骤一步一步到达终点。在山脚前，攀登山峰的策略是我们将要使用的步骤，或者是攀登山峰的方式，这是我们到达山顶之前要采取的每个步骤。
提出，编写和评估目标之后，就可以设计实现目标的策略了，这些策略将帮助我们制定必要的行动以达到目标。
实作
一旦您设计了战略，并且对实现目标的步骤非常清楚，实施的时刻就到了，这就是宏伟的旅程的开始，这将使我们到年底充满满意和实现的愿望。
为使实施成功，请牢记以下几点：
•专注于自己是谁
•专注于自己想要的东西
•不要试图一次涵盖太多的事情或目标
•很好地管理自己的思想
•不断地检查自己的策略
为了帮助您跟踪全年的进度，建议您制作以下图表，通过这些图表可以分析所实施的策略是否适当或是否需要变化。
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