教练的目的是什么？

教练是一项非常新的职业，它已经有30多年的历史了，在西班牙则更少。当蒂莫西·加尔维（Timothy Gallwey）看到精英运动员需要尽可能多地锻炼自己的思想以达到最佳效果时，它就源于体育运动。我将告诉您这是什么，什么不是目的以及什么是教练。

后来，他认为高管人员也可以这样做，以改善公司的经济效益，这就是教练职业诞生的地方。

在1990年代，这种想法开始传播，不仅高级管理人员可以从教练中受益，而且它实际上可以在职业或个人生活中帮助任何人。

事实是，一个人是一个整体，如果他的个人生活不好，这将影响他的工作，反之亦然。通过帮助改善人们的福祉，教练已成为提高绩效和总体满意度的一种工具，这就是为什么理解我们对教练过程的期望如此重要的原因。

什么是辅导

根据ICF（国际教练联合会）的说法，“教练是在与客户合作的过程中，通过创造性和创意的过程，帮助他们最大程度地发挥个人和专业潜力。”

根据现代教练的“父亲”之一约翰·惠特莫尔爵士所说，“教练是要释放一个人的潜力，以最大限度地提高表现。这是关于帮助他学习而不是教他。”

没有正式的定义，定义的数量和教练的数量一样多，我认为这会引起公众的困惑。

教练不是为了什么？

教练不用于心理学，精神指导，教学，辅导，咨询，指导或提供建议…

假设有两个流：

1. 那些认为教练过程不应与信息传递混在一起的教练，认为教练应该干净。对于许多唯一有效的教练来说，这是最经典的潮流，他们认为拥有对客户有价值的信息，会明白，客户会向他们付费以从中获得最大的收益，有时他们会提供一些信息，尽管告知客户在此之后，他们将停止辅导工作，以免使客户感到困惑。

在这两种情况下，教练都不会给出建议，只有客户才能找到自己的答案。

教练的目的是什么

• 这样一来，从您当前的状态开始，到整个过程中您将提高自己的表现和意识水平，您可以在预先确定的时间内，在过程开始时达到所需的状态。

根据当时的目标，它也可以工作：

• 实现目标或消除障碍发现自己的潜力并从中获得最大收益改变或引入导致预期结果的习惯努力处理自己的情绪并解决矛盾的情况为了克服恐惧和障碍，和个人挑战；改善生活质量和时间安排；改善社交技巧和人际关系：“成为自己最好的人。”

您不必被别人帮助就很糟糕，我们必须打破那个古老的神话。它是关于寻找目标或“教练”实现方面的专家，该专家可以帮助我们更快地实现目标，而不是单单做到这一点，而且也不会遭受痛苦。虽然可以，但是教练会帮忙，但他们不会为我们做这件事。您必须付出努力，没有奇迹。

“你什么都教不起。伽利略·伽利莱（Galileo Galilei）。