墨西哥的最低工资。测试

介绍

本文将讨论墨西哥的最低工资问题，这是所有人都感兴趣的问题，因为绝大多数人认为，这不足以满足个人最基本的需求，例如：教育，食物，衣服和衣服。住的地方。

墨西哥的工资历史及其在世界范围内的起源将被简要地提及，负责监管的机构也将被引用，并认为这种认识是合法的。

目的

将定义最低工资，我们将分析墨西哥的最低工资是否足以满足基本需求，同一法律称我们应享有墨西哥公民的资格。

历史背景

最低工资是法律规定的每个工作时间段（小时，天或月）的最低工资，雇主必须向工人支付。它于19世纪在澳大利亚和新西兰首次成立。

1917年，根据STPS（劳工和社会福利局局长）的说法，其第123条规定，最低工资应由特别委员会来确定；直到1931年，改革才得以加强。 1963年，修改了宪法第123条和《联邦劳动法》，成立了全国委员会和111个最低工资区域委员会，后者在全国委员会的监督下确定了工资。从1987年1月1日起，最低工资由一个委员会CONASAMI（全国最低工资委员会）设定；其主要目的是遵守《联邦劳动法》第94条的规定，其中规定了法定最低工资，力求确保《墨西哥合众国政治宪法》所规定的内容与该国的经济和社会状况之间的一致性。

发展

目前，大约有六百万墨西哥人领取最低工资，这足以支付一个家庭的基本费用吗？考虑到在我们国家（通常）是提供费用的人，家庭（爸爸），您要做什么才能赚更多的钱？有更多的工作时间吗？还是需要修改工资？

目前，墨西哥的工资分为两个领域；“ A”区的薪水为每天70.10比索，而“ B”区的薪水为每天68.28比索。考虑到并已如前所述，需要满足的需求有几个，用这些钱几乎无法满足。

在谈到基本需求时，我们理解生活必需品，包括食物，住所，衣服和教育；如果我们再加上其他必要的费用（例如公共交通工具或私人交通工具），这将带来的费用（汽油，维修，保险…），家庭用品，电，水，财产，电话，电缆，互联网，除了意外开支，休闲活动等……教育的说，我们的政治宪法第3条规定^RO 教育是世俗的，并且可以免费升入高中阶段，但有时公共教育没有理想的教育机会，而高等学校则没有，因此，唯一的选择是私立学校能够继续进行准备。专业人士当然会产生额外的支出，这对于社会上接受最低工资的大部分人来说，是不可能支付的。

对于从事非正式工作的人口来说，他们可以省去一笔额外的费用，与最低的正式工资收入者相比，这些额外的费用必须纳税。

但是，在那些赚取最低工资的人中，很大一部分没有社会保障，因此他们不得不诉诸其他医疗选择，因此不得不寻求咨询和药品。考虑到以上信息，可以得出的结论是，墨西哥的最低工资不足以支付领取最低工资的人的基本需求。因此，是否需要延长工作时间以增加一家之主的金钱收入呢？在《联邦劳动法》第三章第二章中，该法律规定：“白天的班次在六到二十小时之间，晚上是八点到六点之间的时间，混合天是包括白天和黑夜的时段的时间，前提是夜间时间少于三个半小时，因为如果包含三个半或更多，它将被视为夜班“（第60条）”，则一天的最长持续时间将是：白天八个小时，晚上七个小时，混合一个小时七个半小时（（第61条）综上所述，增加工作时间是违宪的，此外，在同一法律第六章（最低工资）中，第90条提到“最低工资必须足以满足老板的正常需求”。的物质，社会和文化秩序，以及为儿童提供义务教育”，分析书面内容并考虑每天68.28美元或70.10美元，不足以满足文章所述的期望。晚上七小时和七个半小时混合在一起”（第61条），对上述内容进行分析，增加工作时间是违宪的，更多的是在同一法律第六章（最低工资）中，第90条进行了提及。 “最低工资必须足以满足一家之主在物质，社会和文化秩序中的正常需求，并提供对儿童的义务教育”，分析书面内容，并考虑68.28美元或70.10美元他们每天都没有达到文章声称的期望。晚上七小时和七个半小时混合在一起”（第61条），对上述内容进行分析，增加工作时间是违宪的，更多的是在同一法律第六章（最低工资）中，第90条进行了提及。 “最低工资必须足以满足一家之主在物质，社会和文化秩序中的正常需求，并提供对儿童的义务教育”，分析书面内容，并考虑68.28美元或70.10美元他们每天都没有达到文章声称的期望。“最低工资必须足以满足一家之主在物质，社会和文化秩序中的正常需求，并提供对儿童的义务教育。”他分析了书面内容，并考虑了每人68.28美元或70.10美元那天他们没有达到文章声称的期望。“最低工资必须足以满足一家之主在物质，社会和文化秩序中的正常需求，并提供对儿童的义务教育。”他分析了书面内容，并考虑了每人68.28美元或70.10美元那天他们没有达到文章声称的期望。