Logo cn.artbmxmagazine.com

企业管理中的主体表达

Anonim

当我们出生时,机会就是为我们提供不同的背景:父母,性别,国籍,宗教或文化。因此,我们是某个人的孩子,我们是女人还是男人,我们属于某个国家和宗教。

但是要采用源自这样的地方,种族等特征的联系的社会行为。这不是自动的遗传物质。

这种行为是获得,学习的;它实际上是被模仿的。

最基本的人类行为是经过编程的。它是由生存本能控制的,它是无思想的,可用于非反射式自卫。最重要的是:它是普遍的,并且超越了所有生物。除了这种原始的基本编程之外,环境还逐渐限制了人们的动力学(身体的特征运动),他们通过模仿来学习长者的习惯。

因此,作为人类的伟大模仿者,婴儿能够重现他们看到别人所做的一切。通过这种方式,他们学习母语,表征其性别的肢体动作或周围环境文化中固有的手势和姿势。此类信息未预先编程;它是在很小的时候就从身份形成阶段获得的,并且可以持续一生。这可能导致奇怪的悖论,例如,配偶最终看上去长相相似,或者动物所有者及其宠物可能遭受同样的命运。

除了男孩的生殖器外,几乎不可能将男孩与女孩区分开。更重要的是,如果不是因为他们的头发剪裁和穿着方式不同,我们可能要等到他们接近青春期时才能区分它们。

但是,随着他们的成长,他们开始意识到自己的身份标记。这些标记告诉您对它们的期望。每个性别,每个社会地位,每个群体都必须根据其周围环境的文化原型(手势,动作,姿势,观看方式等)调整其身体表情。如果您不这样做,那么您所属的公司会将您的行为归类为异常。

因此,每种文化都有其特征的行为模式。因此,令某些人高兴的是恼人的。这些模式构成了非语言交流使用的目录。这些照搬的习俗具有影响力和条件性,就像在口头交流的补充问题上一样,自然是说从小就听到的语言(起初讲的不正确,只是模仿而没有理解)。

综上所述,要理解人类非常具有延展性,我们的特征以及我们最基本的原则和价值观纯属巧合,因此必须得出一个结论,我们不是,而是我们。

值得反思以下想法:以相同的方式可以调制语音以传递同理心并在对话者中产生信心,因此我们的包装可以有意识地和有偏见的方式使用,以实现敏感的和视觉的方法,从而产生接近感和情感上的亲和力,身体的同步舞动,促进沟通。

我说容器是因为一个物体不过是里面的容器而已。

企业管理中的主体表达