创造就业机会是任何国家的任何政府所面临的最大挑战之一，因为这以一种或另一种方式表明了它是在执行良好的社会政策，还是相反，如果它通过创造就业机会而失败了，它将增加人均收入并赋予经济活力，市场上的货币增加，购买力和债务能力增加，从而产生了经济的稳定和较高的社会福利。
从我们诞生之日起，我们就是美国最大的公司之一的直接合作伙伴，该公司有义务通过法律获得的收益（例如体面的住房，健康，教育，家庭公共服务和一项工作，至少要为他及其家人的生活提供最低限度的收入。但是另一方面，国家通过国有公司创造就业由于行政管理不善和存在的高腐败指数，对国家造成了灾难，这些年来，以及执政政府迫使这些实体全部或部分私有化，这导致了员工生活质量的显着恶化，工作不平等，工作岗位的减少以及政府政策的建立，留下了许多法律漏洞，这些组织利用这些漏洞来践踏员工的劳工权利。
多年来，就业不足和沉没的经济一直在逐步增长，减少失业的唯一方法是通过微型企业或我的中小型企业创造更多的就业机会，这些微型企业或中小型企业根据他们所从事的活动产生4至10人的就业机会。在最近的政府中，已经制定了商业创造意识政策，以便新的专业人员不会出去找工作，而是创造就业机会，并且可以将这些商业构想综合起来并付诸实践，其中一些非常成功，而另一些则非常成功。与其说是州政府资本，不如说是通过政府创建的计划和实体来获得国有资本，在其他情况下，则是专用于提供贷款的私人基金，具体取决于企业构想的未来盈利能力预测。
小公司是该国目前最大的就业创造者，政府必须为创建更多的中小企业提供支持和特殊利益，必须更好地管理政府转移的资金，并且不存在腐败现象我转移了他们，以便他们真正到达需要他们的人手中，并且必须缩短获得这些资金的程序和要求，将来，当这些资金交付给最终受益人时，必须对其进行审核并验证它们是否确实用于此目的。它们是故意的，而不是为了接收它们的人的个人利益。
一个国家摆脱危机的唯一方法是创造就业机会，因为负责某些企业的公司不可行或没有可能，政府不得不寻求创造就业机会的机制。增长，营运资金必须提供给自然人，以便自然人正式化或建立新的盈利性公司并允许其所有者和在其中工作的人维持生计的可能性。
一个企业的诞生和向前发展，不仅需要经济资源的存在，因为有些企业的诞生注定会注入大量资本而失败。相反，由于领导过程的人的毅力，奉献精神和良好的管理，还有一些人无所事事，资金很少，却成功并设法迅速成长。
在该国，必须改变观念，拥有资源的人必须是就业来源的主要产生者，但不幸的现实是另一种情况，因为他们担心失败的风险。政府必须进行政治和财政改革，以使低收入者能够获得信贷，使他们的想法付诸实践，这将保障他们及其家庭的生计。
这些年来已经取得了很多成就，但这是所有要做的事情的开始。
