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2013年目标与业务

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Anonim

只有一种前进和成功的方法:睁开眼睛,锐化我们的意识,敢于再次唤醒!上一年所做的好事或坏事不再与您同在,只有我们可以上课的经验教训,如果我们决定这样做,就可以改善。祝您新年快乐。

变化之风在世界各地继续吹来,为实现每个人为自己设定的目标的条件已经到位。它所要做的就是再次唤醒!

我们正在迈出新的一年的第一步。许多人清楚地将自己的目标放在终点,而其他人可能并不太清楚,但事实是,新的一年已经开始,我们的活动,我们的幻想和梦想成真。

企业家精神开始发挥作用,最敏捷,最有特色的领导者等开始带头。他们期待着迈出第一步,他们已经在其他人醒来之前寻找自己的目标和目的,即他们的业务计划的麻烦。

他们在今年结束了辉煌的一年,他们已经预先计划了今年的目标,并与团队一起准备使客户和竞争对手感到惊讶。

如果您是将启动引擎以开始激活组织中的平台并为其提供能量的人之一,那么让我告诉您,您已经来晚了。从职业开始就获得了竞争优势,而这个开始取决于其员工敢于迈出第一步的动力。

重要的是不要入睡和昏昏欲睡,决定再次醒来很重要!并摆脱了12月和新年假期让他尽快离开的睡意。

在这一年的这一点上,您应该已经与所有人员一起奔跑,并具有必要的Psy条件和最大的动力来获得比上一年获得的更好的结果。利用人们现在作为个人利益的良好意愿产生的动力。帮助他们实现梦想,并致力于为他们的发展寻求最佳条件。

计划周期一定是很久以前的。您必须已经使引擎运转,只是等待着全速启动,并决定与您一起参加这个名为2013的新冒险之旅。

我邀请您激活您的感官,使他们保持警觉,最重要的是,他们具有最高的胆识敢于为您的客户做,您的竞争对手将不会做。

如果您有清晰的目标并让您的人员参与设计,那么采取这些措施后,您可以承担较少的风险,如果没有,请当心,因为您冒着无法获得最佳资产承诺的风险。

为了使您的团队充满活力,并从一开始就可以快速运转,这就像让他们参与业务计划的设计一样。参与对于取得高度的动力至关重要,因此赢得了您最好资产的核心。战斗不仅是由受过最佳技术训练的士兵获胜。一支没有动力的军队将按义务参加战斗,其唯一目的是不输掉战斗;而一支除了准备工作之外还具有很高热情的军队将以赢得战斗的唯一目的出现在战场上。战争。这是最大的不同!

您必须了解,领导水平将是使您全年获得成功的与众不同的因素,从这个意义上讲,您必须执行一项艰巨的任务,即在整个组织中倍增这种领导能力,并确保您团队中的每个成员在这方面都保持较高的绩效。现在的游戏名称是:Leadership。

这是什么意思?这意味着每个人,无论他们担任何种职位,都必须将其所有才能和个人能力用于组织的最高宗旨:其客户。

但是他们必须满怀热情地做到这一点,并坚信走概述的道路对组织和他们的生活都是最好的。您必须让人们知道并确保实现组织目标也将使您有机会测试自己的能力和潜力,并且通过这些,您也将能够实现公司的增长目标。

人们除了寻求更好的经济条件及其发展外,还希望在一个使他们感到高度满意和增长机会的环境中工作。重要的是,所有在公司中具有控制权的人都应了解这种情况,因为他们将对团队的结果负责,并且他们的决策水平取决于实际情况。

但是伟大的决定来自伟大的领导者,也来自那些敢于对自己所采取的每一个步骤负责的人。您的客户对您的期望很高,而您的满意取决于您的决定,那就这样看。

因此,长期以来,公司的成败决定都是在经营层面上做出的。在这个层次上,许多企业家的梦想成真或挫败了,产品的质量和客户服务得到了保证,从而使他们满意。

确保在整个公司范围内进行服务和领导力培训。毫无疑问,您企业的最大竞争优势在于您的员工。花费必要的时间来渗透一种面向文化的文化,为您的客户创造最佳体验,并授权所有合作者去做必要的事情,以便在最高水平上实现这一原则。

“一支没有热情的军队去战场上不输。一支积极进取的军队必将赢得胜利!

“如果您从以前的练习中获得的结果是出色的,请确保没有使您感到吃惊,因为您可能在竞争对手面前醒来,甚至再也不会睁开眼睛。”

领导力和更多领导力

如果您想要获得出色的结果,则有必要从各个角度进行准备,因为最终,只有客户才能决定您的未来。

请记住以下几点:您的结果水平与员工人数成正比,因此,您必须致力于保持团队的完美领导,训练有素,最大程度的支持并保证您将赋予他们成就卓越的能力东西。我非常清楚这需要投资,但是,请相信我,如果您不在预算中考虑投资,那么您在实现项目方面就不会走得太远。

我亲眼目睹了公司和企业家的衰败,因为他们没有为员工提供发展和成长,现在正处于失败的边缘。他们是不给与人有关的预算分配任何便士的领导人。他们的经济状况没有得到改善,与他们的专业和个人发展无关。他们是领导者,他们致力于为结果施加压力,而没有给予其他任何工具来进行工作。太糟糕了!

对您的员工进行投资最有可能获得市场份额并实现对客户的高度满意。这是保持员工积极性和决心的唯一可能性,既可以实现更高的销售收入,又可以改善企业的成本管理系统。

您已经全面进入了新的一年,这是全球化市场带来的新挑战,您必须了解这意味着什么。不要让自己步履蹒跚地前进,以在客户和竞争对手面前实现目标,去做必要的事情,并尽自己所能来获得更大更好的竞争地位。掌握员工的价值,这就是您手中拥有的最好的。随着其他人从年终聚会的沉睡中加速发展。

您必须已经对自己的意识保持警觉,并准备好使用它们为周围的人服务!

让其他人模仿您,这样他们也可以发挥自己的才能和承诺来满足您的客户,这是其他任何人都无法做到的。现在该起床起床了,再次醒来!

最后的想法

“在您的会计年度结束时,奖励所有最好的贡献和最好的领导才能。”

认可人们的领导才能就是鼓励他人尽最大努力!

2013年目标与业务