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墨西哥妇女医院管理的改善

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Anonim

摘要

当今世界上,每天有1亿美元生活在12亿人口中,另有9.25亿人处于饥饿状态,1.14亿学龄儿童没有上学,其中6300万是女孩。每年,有1100万五岁以下的儿童丧生,其中大多数是由于可治疗的疾病;至于母亲,每年有一半的人在分娩或产假期间死亡。艾滋病并没有停止传播,每年造成300万人死亡,而另外24亿人无法获得饮用水,也就是说,世界上没有经济平衡。

关于这个问题,在整个1990年代以及通过反全球化运动,“千年首脑会议”于2000年9月在纽约市举行。189个州的代表回顾了1990年代所作的承诺,并签署了《千年宣言》,其中包括《千年发展目标》。

由于担心验证我们的国家是否实现了其中一个目标,并考虑到我们州的孕产妇死亡率很高,因此在该州高地区的一家医院里研究了问题,该医院有一个有着神话和习俗的土著居民。

SanCristóbalde las Casas市的总医院在过去两年中经历了不断的变化,在功能和组织结构上都从原来的综合医院转变为女性医院,而这并不是在这种过渡方面有经验,并且由于明显的原因,服务必须等到其组织最终确定后才能中止,这对于财务管理非常重要,因为这种变化是即时发生的,并且会导致一系列的变化。工作人员之间的冲突和不稳定,使医院的总体结构处于危险之中。

为了检测关键点,对整个组织进行了分析,优先考虑了对解决方案的需求,并为实施方案寻找了可行的替代方案。所有这些目的都是为了建立和标准化流程,以促进工作活动并获得用户的完全满意,从而实现目标5改善产妇健康,这是2000年在189个国家中制定的8个千年发展目标之一。联合国会员国同意在2015年前实现这一目标。

抽象

今天的世界上,每天有12亿人每天靠1美元生活,9.25亿饥饿人口,1.14亿学龄儿童没有上学,其中6300万是女孩。一年下来,五年内有1100万人死于大多数可治愈的疾病;作为母亲,每年有一半的人死于分娩或产假。艾滋病并没有扩大到杀死一到三百万人,而二十四亿人却无法获得饮用水,也就是说,世界上存在着经济平衡。

这个主题是在20世纪90年代通过反全球化运动于2000年9月在纽约市举行的“千年首脑会议”上进行的。189个州的代表回顾了90年代和签署《千年发展目标》的《千年宣言》中的承诺。

为了验证我们的国家是否实现了目标,并考虑到我们所在州的孕产妇死亡率很高,在该州地区土著居民中存在神话和习俗的地区中的一家医院对问题进行了研究。

SanCristóbalde las Casas镇的综合医院在过去两年中经历了不断的变化,其职能和组织结构已从综合医院转变为女性医院,对此已有经验。过渡并且由于明显的原因不能暂停服务以缩小组织规模,这对于管理财务非常重要,因为在进行动态更改时,这会导致人员与不稳定之间发生一系列冲突,从而危及医院的整体结构。

为了检测关键点,对整个组织进行了分析,将解决方案的需求放在优先位置,并寻求可行的替代方案。所有这些目的都是为了建立和标准化促进工作活动,实现客户完全满意并遵守目标5改善产妇健康的流程,这是2000年为189个联合国会员国商定的到2015年实现的8个千年发展目标之一。

介绍

从联合国出发,为了实现这些目标,已经发起了一系列举措,其中千年项目脱颖而出。第一个是有组织的专家小组,每人有15名专家。其任务是建议实现千年发展目标的最佳策略,分析成本,政策和其他后续措施。

财务管理对于实现计划目标非常重要。

至于“千年运动”,其名称是“到2015年为止没有借口”,旨在促进千年发展目标和确保实现这些目标的承诺,促进社会参与和政治意愿。在南部,根据《千年宣言》,该运动旨在促进内部资源的调动,将预算支出优先用于千年发展目标,并加强人权和民主。在北部,直到2015年才有借口是为了解释为实现千年发展目标,减轻债务负担和向南方产品开放市场而需要更多数量和质量的官方发展援助。

这种方法使我们分析了其中一个目标,即改善孕产妇健康,并考虑到恰帕斯州是土著人口占主导地位的地方。它使我思考了高原地区医疗医院的状况。

背景

单位特征

圣克里斯托瓦尔妇女医院所在的土地,原为综合医院,由富裕商人丹尼尔·泽巴杜亚·克鲁兹(DanielZebadúaCruz)拥有。 DanielZebadúa先生的继任,于1957年将这些土地租给了联邦电力委员会以存储用于电网的电线杆。 1958年,在同一片土地上有数百个木桩的地方,发生了一场大火,在此之后,火被留空了。确切地说,在现阶段,即1959年,著名的曼努埃尔·韦拉斯科·苏亚雷斯医生,共和国总统阿道夫·洛佩斯·马特奥斯的亲朋好友和私人医生批准他在这座城市建造医院。共和国总统设定的唯一条件是圣克里斯托瓦尔斯市民提供土地。Manuel Velasco医生与该市居民进行了交谈,并提议进行公开征集以购买该土地,并在三天内收集了100,000.00 m / n的金额,并用这笔钱收购了上述土地。

州政府以5,000比索的金额捐款,当时的市府也捐款了少量。医院的建设得以实现,并于1961年1月10日开幕,共和国总统阿道夫·洛佩斯·马特奥斯和他的妻子,第一夫人埃玛·萨玛诺·德·洛佩斯·马特奥斯夫人以及当时的秘书何塞·阿尔瓦雷斯·阿梅斯奎塔博士在场卫生与援助。

在圣克里斯托瓦尔综合医院,共有528名员工提供服务,包括医学专家,全科医生,护士,心理学家,营养师,化学家,行政人员和奖学金持有人。医院拥有46张普查床和22张非普查床,在儿科,内科,妇科,母体模块,阴道镜,听力学,血液学,外科和创伤学方面提供专业的医疗咨询。我们还提供其他方面的支持,例如:精神病学,心理学,营养学和饮食学,我们有一个进行输精管切除术的办公室,还设有一个护理呼吸系统症状的区域,一个分为成人紧急情况,小儿紧急情况和产科,休克区,以及住院区域,分为不同的基本专业(儿科,妇科,内科,外科和创伤科)和新生儿护理部门。我们有一个血库,一个临床分析实验室和一个细菌学实验室。我们在教学和培训,质量和流行病学等领域提供支持。行政,指示和医疗部门。

由于人口的增长和对卫生服务需求的增加以及疾病的复杂性,服务变得不足和不令人满意,因此有必要扩大财产,但是由于INAH的条件,这是不可能的,由于它位于城市中心,并且不允许失去其殖民地风格,这使得该医院无法进行扩建,并且已接受建造新医院的工作,该工作于2010年5月结束;调节医院的部门,逐步改变服务,直到这些设施中只有妇产科服务及其新生儿护理部门才能开始运营。自2010年12月10日起,圣克里斯托瓦尔妇女医院正式成立。我们提供辅助服务,例如实验室,X射线,细菌学,影像学,社会工作,营养,防止暴力侵害妇女行为,心理学,早期刺激,牙科,输血中心以及教学和研究。

医院现有职工290名,普通护士138名,专科医师3名,专科医生33名,普通医生30名,化学师20名,社会工作者8名,营养师4名,行政人员49名,牙医1名,心理学家5名。有1间设有2个办公室的急诊室,一个手术室,一个11张病床的劳动室,一个驱逐室,两个手术室,一个6张病床的康复室,30张病床的住院病床,15张病床的新生儿护理共有30张普查病床和31张非普查病床,9个医生室,输血站,3辆救护车。

归因:

  • 为所有有妇科病的孕妇提供医疗服务促进提供机会,公平和效率的护理降低医院感染率寻求用户满意度积极参与不同技术委员会的活动和决策邀请医院参加并监督对涉及妇女健康的各种计划的遵守情况积极参与研究,教学和医疗保健管理正常运转所需的物质资源和人力资本及时提供有关医院医疗设备和家具维护需求的信息。在管理人员,中层管理人员和操作人员之间保持有效的沟通。

2010年服务的总用户人数为59864人,根据频率顺序包括以下城市:SanCristóbalde las Casas,Teopisca,Tenejapa,Oxchuc,Ocosingo,Chamula,Chenhalo,Huixtan,Larrainzar,Pantelho, Chilón,Chalchihuitan,Amatenango del Valle等富裕程度较低的城市。

对文化特征的理解是医疗保健中的必要条件,对跨文化性的理解有助于更好地了解使用者的社会经济和人口特征,无疑有助于提高所提供的护理质量,尤其是寻求确保患者安全。

如前所述,我们的部门有一个中心轴,旨在寻求组织的发展和变革。鼓励并认识到所有成员通过团队合作参与的重要性;为在该组织工作的每一位卫生工作者改善令人满意的工作环境。这就是为什么我们要努力刺激我们提到的工人,用著名的短语激励他们,寻求一个在尊重,道德和团队合作中占主导地位的和谐工作环境,使他们有机会继续接受专业方面的培训,只要在单位内进行的连续评估获得令人满意的结果;确实,并非所有的工人都可以通过这种方式选择,因为工作发展没有标准化。即便如此,我们还是有许多适当的激励措施,这些激励措施是通过通告或个性化信息广泛传播给所有员工的,这些信息在我们单位的质量部门或教学区域内,在许多激励措施内提供。单位如下。邀请所有有兴趣获得资源以改善其领域的部门的《管理协议》获得国家奖,另一种鼓励方式是通过受指导方针和一般工作条件约束的联合教学和培训委员会,通过按时发放奖学金以及希望继续接受学术培训的人员的经济激励措施,我们终于获得了年度质量激励措施国家奖,今年将向经批准的工人开放,这种情况可以保证更多竞争力,因此有更好的改进项目,可以产生影响并实现部门的改进。如上所述,旨在刺激工人绩效和发展的另一个方面是基于临床和流行病学研究项目的设计和应用,这些项目有助于更好地了解健康疾病过程,从而提高护理质量根据我们的使命和愿景在我们的部门中提供。

结论

财务对于能够计划目标非常重要,这在所有部门中都可以做到。因此,对医院进行了一项研究,我们发现人员的控制和管理对于反映在使用者中的工人的良好表现非常重要,有助于实现世界发展目标,并记住并提到疾病会产生费用经济,如果您想控制疾病,那就要通过预防。

参考书目

  • 墨西哥合众国政治宪法第4条。《一般卫生法》:45、46、313、324、330、332、333、368、370、371。 2003年6月30日。《国家发展计划恰帕斯州团结计划》,《国家发展计划》,《 2030年国家卫生计划》,《关于提供医疗服务的一般卫生法》。文章:224、225和243.墨西哥官方标准NOM-007-SSA2-1993,怀孕,分娩,产褥期和新生儿的妇女护理墨西哥官方标准NOM-031-SSA2-1999,注意儿童健康NOM-017-SSA2-1994,流行病学监测。NOM-127-SSA1-1994,环境卫生,人类使用和消费水。NOM-168-SSA1-1998,根据临床记录。NOM-087- ECOL-1995,RPBIO目标5:改善孕产妇健康,在1990年至2015年之间减少四分之三;产妇死亡率,实现普遍获得生殖健康。千年宣言。
墨西哥妇女医院管理的改善