当前，种族歧视是一个问题，在我们的社会中造成许多冲突，并避免在我国建立和平文化。这个问题妨碍了秘鲁人与秘鲁人之间的关系和谐，同时又尊重差异和多样性。重要的是要报告这个话题，因为我们每天都看到许多不公正行为在犯，而且这些人的权利受到侵犯，这是因为造成了许多冲突，秘鲁人之间的仇恨，暴力，痛苦，总的来说，我们给这个国家举了一个非常糟糕的榜样观察和模仿我们行为的孩子。种族歧视是一种行为，在这种行为中，排斥，侮辱，贬低，限制他人的行为会导致种族歧视，他们认为自己优于其他人，并根据种族特征优先考虑，以残酷的方式进行判断，由于肤色，种族或某些方面的差异，人们的人权被削弱或废除。不同的身体特征。种族歧视会给遭受歧视的人带来排斥，蔑视，偏见和痛苦。尽管当局设法消除这一问题，但不幸的是，关于种族歧视的行政和司法程序很少，此外，人们没有报告说是种族歧视的受害者，这将是反对这一问题的另一点。通过种族或某些不同的身体特征。种族歧视会给遭受歧视的人带来排斥，蔑视，偏见和痛苦。尽管当局设法消除这一问题，但不幸的是，关于种族歧视的行政和司法程序很少，此外，人们没有报告说是种族歧视的受害者，这将是反对这一问题的另一点。通过种族或某些不同的身体特征。种族歧视会给遭受歧视的人带来排斥，蔑视，偏见和痛苦。尽管当局设法消除这一问题，但不幸的是，关于种族歧视的行政和司法程序很少，此外，人们没有报告说是种族歧视的受害者，这将是反对这一问题的另一点。
除了非洲后裔的不利处境之外，这种歧视还将导致更大的贫困并导致土著和秘鲁土著人被排斥。在这种情况下，您想报告作为种族歧视的侵略者或受害者可能造成的后果，此外，您还希望在人中树立意识，以建立基于尊重和尊重的和平文化。平等。这种质疑寻找一种能够建立一个我们能够在没有种族歧视的情况下共存的社会的方式，力求从根本上逐步消除我国这个问题，评估规范和国家为达到这一目标所采取的行动一个结论和可能的适当解决方案，以实现我们社会的良好共存，没有偏见和种族歧视。此外，它旨在向我们的人民表明，它不仅取决于当局，找到消除种族歧视的方法，而且还向我们表明，消除了我们的歧视，使我们提高了认识，并为建立一个和谐而没有歧视的社会做出了贡献种族。
为了揭示这个问题，本研究将介绍3位作者和2个机构，分别是：UAMN法学系研究教授Ana Lucia NettelDíaz; 威尔弗雷多·阿尔迪托·维加（Wilfredo Ardito Vega）是秘鲁律师，作家，教授，积极主义者，专门研究人权，民主，社区正义和土著人民的权利，因其在秘鲁消除种族主义和歧视的倡议而受到认可。; 帕西菲科大学，秘鲁私立非营利大学; 全国防止歧视委员会（CONAPRED），根据《防止和消除歧视联邦法》建立的墨西哥国家机构；辛西娅·安·桑伯恩（Cynthia Ann Sanborn），
帕西菲科大学和UP社会政治学学术系首席教授，哈佛大学的博士学位（博士学位）和政府硕士学位以及芝加哥大学的政治学学士学位。
歧视意味着在人与人之间进行区分，而实际上我们都是平等的，但另一方面，我们并不平等地对待所有人，因此我们可以平等或不平等地受到对待。但是，歧视和平等一词有很大不同，因为歧视意味着以一系列不利和独特的方式对待处在与他人相同条件下的人。另一方面，平等是指在没有任何区别的意义上，两个或两个以上的人在法律面前一律平等。
种族歧视大多只与土著人民有关，但也影响到其身体特征与其他种族或族裔有关的人，我们还必须牢记，种族多样性是权利的问题，民族和民族具有多种价值观的社区必须培养平等，相互尊重，以便以公正与和平的方式共存。
近年来，我国在种族歧视问题上取得了进展，有关当局正在采取行动，并制定了惩治此类犯罪的法规，但不幸的是，在我国和在世界各地，种族歧视仍然存在，没有100％的有效策略来消除种族歧视，当局将重点更多地放在了犯有种族歧视但对土著人口和居住在世上的人们不太重视的人上农村地区，由于他们的条件，他们很难获得优质的教育，并且由于缺乏知识和学习，其他人也将他们排除在外。现实情况是，在我们国家，我们不接受我们都是平等的，我们是土著，无论我们住在农村地区还是在知名地区，我们都具有相同的能力和受过优质教育的权利，没有区别或区别。关于此主题，Ana Lucia NettelDíaz指出：
“如果我们从人与人平等的前提出发，一般来说，歧视就意味着要进行区分或区分，那么看来，随之而来的是没有人与人之间进行区分的地方。现在，一方面，我们大家都知道，问题并不是那么简单，因为直到最不了解情况的人可以从许多方面观察到所有人在身体和心理，经济和社会上都是不同的。”（Nettel 2007：434）
正如研究人员所指出的，我们是人类，我们在能力上是平等的，但在身体，心理，经济和社会方面却是不平等的。每个人都有自己的才能和才能，必须逐步加以利用才能发挥这些才能和才能，但是在我们国家和世界各地，这几乎是不可能的，因为没有提供优质教育的倡议。面向低收入，居住在农村地区或不同种族的人们。这导致这些人没有受到教育，被贴上无知的烙印，因为种族歧视，因为在我们国家，他们大多将来自省或不同种族的人贴上烙印，在某些情况下不是这样并且是问题的原因由于我们不应该根据人的外表或出身来评判人，因此我们应该看到人所具有的美德，从而避免在受到种族歧视时使人遭受痛苦。从这个意义上讲，Ana Lucia NettelDíaz强调了以下内容：
``如果所有人都对我们很重要，那么应该指导公共和个人行为的一种价值观就是避免另一种人类的痛苦。歧视包括对一个人或一群人提供不同的待遇，这种待遇会导致人贬值，由于被视为劣等或使他们觉得自己劣等而导致自尊心下降。在社会中，有多种方式可以引起自卑感”。（Nettel 2007：433）
正如研究人员指出的那样，在我们的社会中缺乏什么价值，因为目前人们很少在乎对方的感受。我们必须在我们的社会中树立价值观，从而能够避免他人因我们的不良行为而遭受的痛苦。在实行种族歧视的时刻，我们使人感到自卑，给他不同的待遇，使他感到自卑，这给种族歧视的受害者造成痛苦，使他降低了自尊心。
在2009年期间，我国的直辖市和3个区域政府决定提出禁止歧视的法令。这些法令的出现是为了面对一个被我们拒绝的现实，即歧视；此外，遭受歧视的人通常不会因为害怕，不信任和不知道这样做的后果而成为受害者。可以随着时间的流逝。关于我国和世界许多地方的种族歧视，已认真对待，采取的主要目的是消除种族歧视，因为这阻碍了国家和人民的发展。障碍，障碍和排斥，因为他们的身体特征不同，或者来自其他来源，因为他们没有必要的手段接受高质量的教育，这使我们的国家无法在社会或经济上取得进步，从而增加了我们国家的贫穷。尽管我们的国家在几个方面都有增长，但我们生活的社会中，原籍地和身体特征超出了人的能力和能力。关于这个，辛西娅·安·桑伯恩（Cynthia Ann Sanborn）指出以下几点：
“尽管取得了这些进步，但在秘鲁和大多数拉丁美洲国家一样，社会不平等现象仍然很严重。对于土著人口，特别是对于农村人口，获得优质教育，充足的家庭收入和充分行使公民权利的障碍尤其巨大。但是，对于许多贫穷的混血儿，非洲裔后裔成员以及大多数秘鲁妇女来说，这也很重要。就他们自己而言，今天的大多数秘鲁人都认为，在该国法律普及之前，机会和待遇的不平等。” （A.Sanborn 2010：3）
正如该消息来源所表明的那样，我们国家的社会意识到机会和法律处理方面存在不平等。此外，土著人民和居住在农村地区的人大多无法获得高质量的研究，他们的权利得不到尊重，他们没有足够的收入。这使我们了解到，在我们国家，仍然存在一个问题，其中上述人员没有得到考虑并被遗忘，结果，由于出现的问题和障碍，他们无法前进。
我们的当局力求通过采取行动来消除种族歧视，以面对这一问题，以这种方式改变人们的思维方式，表明他们的行径是不好的，并且是对立的。法律。由于采用了这种战略，针对导致许多冲突的这一问题，进展甚微，并且逐步颁布了新的法规。关于上述内容，Wilfredo Ardito Vega表示以下内容：
“在这种情况下，市政当局采取的反歧视行动尤为重要，因为它们离公民更近，并且拥有必要的基础设施和人员，可以整体解决这一问题。同样，一些区域政府在其辖区可用的公共政策中也考虑到了这一问题。因此，在我们看来，越来越多的市政府和地区政府已将打击歧视作为其职能的一部分，而且肯定会在接下来的几个月中颁布新的法规（…）。（Ardito Vega 2009：4）
从这个意义上说，根据这一声明，市政当局与区域政府一起采取了重要措施，因为它们与公民之间的距离越来越近，因此制定了法令以逐步消除这一问题。但是面对这个问题不仅是政府的工作，也是我们的工作，我们必须反思自己的行动，意识到并假设已制定的法律为了生活在一个培养有价值观和平等的和平文化的社会中。此外，正在寻求一种方法，使从事这种种族歧视行为的人们更加敏感，制定活动，规范，告知和鼓励人们参加在我国根除种族歧视的事业，使人们看到他们将种族歧视视为没有价值，无知和没有文化的人，因此寻求这些人重新考虑自己的行动，自我告知和意识到。威尔弗雷多·阿尔迪托·维加（Wilfredo Ardito Vega）指出了与我国歧视问题有关的以下内容：
“我们从各个组织开展的关于歧视的提高认识活动目前是传播地方和国家法规的主要组成部分之一。这样，就更容易实现有效的改变以减少我们社会中的歧视。
可能在几年之内，与歧视作斗争将被视为所有市政管理的基本组成部分”。（Ardito Vega 2009：45）
根据上述内容，我们社会中的种族歧视已逐步展开，但并非全部消除，因此制定了地方和国家法规以实现我们社会的某些变化，从而能够减少种族歧视在我国。此外，有人提到，可能在几年之内，与歧视作斗争将成为所有市政管理的基本组成部分，这将是一项伟大的战略，因为这样，与问题和社会之间的接触就会更加直接。 ，因此可以对该问题进行研究和调查，从而制定出更有效的措施来应对该问题。
综上所述，种族歧视是一个问题，在我们的社会当前造成许多冲突，它不允许在我们的国家培养和平文化，因为该人民遭受排斥，蔑视，他们的权利得不到尊重，这导致了我们国家不存在尊重，平等与和谐。此外，混血儿和农村人口在获得体面和优质教育方面遇到许多障碍，由于他们没有获得平均教育程度，因此他们是语言侵略的受害者，是受害者他们被贴上了无知的标签，贬低了他们，羞辱了他们，他们没有实现自己的权利，因此将他们排除在外。问题是有些人在看到另一个种族时，将他们标记为无知，他们羞辱和排斥她，却没有真正知道由于种族和血统而受到歧视的人的教育水平和能力如何，从而产生种族歧视。同样，由于秘鲁是一个多种族的国家，由于征服和殖民时期西班牙的影响，秘鲁是一个多种族的国家，因此，我国的种族歧视也是由于人们缺乏信息而引起的。由于秘鲁是一个多种族的国家，由于西班牙在征服和殖民时期的影响，这里是各种种族，种族和文化团体的所在地。由于秘鲁是一个多种族的国家，由于西班牙在征服和殖民时期的影响，这里是各种种族，种族和文化团体的所在地。
我们的社会意识到，我们国家存在差别待遇，机会和待遇的不平等在法律面前因种族或原籍地而普遍存在。在大多数情况下，在我国犯下种族歧视的人通常会说他们没有犯下这种行为，而事实上，他们在某些情况下会无意识地这样做，而在其他情况下，如果他们知道自己的行为，则会这样做。受害者，人们不会因为羞耻或害怕遭到报复而向有关当局报告种族歧视的受害者。
当局正在对此事采取行动，制定规范和法律以减少我国的种族歧视。市政当局试图将与歧视作斗争视为所有市政管理的基本组成部分，从而制定规范，法律和战略。此外，它旨在通过表明受害人遭受痛苦，他们的自尊心下降和变化取决于我们，从而避免犯下歧视的人，避免彼此遭受痛苦，表明我们都是平等的，我们不应判断通过外观，我们都具有相同的功能。
同样，它试图开展反对歧视的运动，从小就在学校接受教育，并告知，制裁造成这一问题的原因，以便小孩子们了解种族歧视的含义，从而改变种族歧视的观念。小孩子们，让他们看到我们都是平等的，我们不应该根据他们的身体差异或出身的地方来评判人们，这也取决于父母在教育孩子并让他们明白要成为孩子时的糟糕程度。种族主义者，使小孩子的思维方式有所不同，可以纠正它们，这要归功于我们的社会为所有人的利益而改变。同样它力求鼓励每个人都加入我们国家反对种族歧视的事业，从而暗示我们每个人都有不同的身体特征，但另一方面，我们必须以同样的能力接受人们像他们那样。
总而言之，我们大家可以和谐相处，我们有责任改变思维方式，并与当局一点一点地共同努力，以解决这一造成我们许多冲突和痛苦的问题，以这种方式我们向自己提出以下问题：种族歧视从什么时候产生的，到今天如何发展到今天？; 当今，有关当局如何制止种族歧视？; 如何提高人们的认识，使我们的国家没有种族歧视？
参考书目。
- 《反对歧视的威尔弗雷多（2009）条例》。利马：为防止歧视在秘鲁国家图书馆保管的法定货币（2011）。（https://www.conapred.org.mx/documentos_cedoc/Dossier%20DISC-RACIAL.pdf）。关于墨西哥种族歧视的资料性文件。墨西哥：防止歧视的全国委员会（咨询日期：2014年6月21日）。 NETTEL DIAZ，Ana Lucia（2007）平等与歧视。关于防止和消除歧视的联邦法的思考。墨西哥：指控UNIVERSIDAD DELPACÍFICO（2010）秘鲁的歧视：研究与反思。利马：太平洋大学。
NettelDíaz女士，安娜·卢西亚（Ana Lucia，2007年），平等与歧视。关于防止和消除歧视的联邦法的思考。墨西哥：指控。
Cfr.Universidadpacifico（http://www.up.edu.pe）（访问：2014年8月3日）
参见防止歧视国家委员会（2011）（https://www.conapred.org.mx/documentos_cedoc/Dossier%20DISC-RACIAL.pdf）。有关墨西哥种族歧视的信息性文件。墨西哥：国家预防理事会歧视（访问时间：2014年6月21日）。
Cfr。Universidad delPacífico（http://www.up.edu.pe）（访问：2014年8月3日）
Cfr.NettelDíaz2007：434-435
参见2011年墨西哥种族歧视信息文件：2
Cfr.Nettel 2007：434
Cfr.Nettel 2007：433
参见Ardito Vega 2009：3
参见Ardito Vega 2009：4
参见Ardito Vega 2009：45
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