在协作和Web 2.0时代的今天，数字身份已成为我们形象的一部分。根据专业的图像和传播顾问布伦达·弗兰克斯（Brenda Franks）的说法，并根据科罗拉多州瓦格纳学院（Colorado Wagner Institute）的研究，我们对他人的第一印象所产生的影响取决于我们的外表（衣橱，个人外表）的55％，即38％我们的行为（手势，姿势，眼神交流，态度，表情）所占的百分比，以及我们所说的7％，我们仍然不知道数字图像会影响多少百分比，但是很明显，它已经在影响实际上，根据Expansión&就业“ 49％的公司使用社交网络来选拔人才”最有趣的是，求职者可以是被动的，也就是说，您可以通过社交网络获得工作机会，实际上我本人也有过这种愉快的经历上个星期。这个事实使我写了这篇文章，并提供了实用的信息和建议，这些信息和建议是从我自己的经验以及ProyectosTIC总监Rosaura Alastruey举办的一次研讨会中收集的，目的是指导如何开始创建自己的数字身份。从我自己的经验以及ProyectosTIC主任Rosaura Alastruey举办的研讨会中收集的信息，目的是指导如何开始创建自己的数字身份。从我自己的经验以及ProyectosTIC主任Rosaura Alastruey举办的研讨会中收集的信息，目的是指导如何开始创建自己的数字身份。
第一步是查看网络对我们的评价，不仅要查看网络所说的内容，还要查看他人在网络上对我们的评价或看法，为此，我们可以在以下网站上进行搜索：
Google：对85％的信息进行索引，是最常用的搜索引擎，但并非唯一。要查看网络上的图像，请单击屏幕左上方区域中的“图像”。要了解同一乐队中我们其他人在说什么，请单击“ 博客 ” 选项卡中的“更多”选项，也许我们会对博客发表一些意见。
雅虎：索引15％的信息，最有趣的是它索引的信息与Google的信息不同。
123people.es：是一个人搜索引擎。
Kgbpeople.com：尽管名称说明了一切，但它还是一个人搜索引擎。
网络是向我们推销产品的又一个渠道，尽管在西班牙，“推销”一词是“被诅咒的”，但在美国等其他国家，推销的概念是最常见的，而不会涉及脚术或以自我为中心的话题。因此，照顾好网络对我们的评价是改变我们希望网络对我们的评价以及我们不希望说的内容的出发点，维护数字信誉是建立我们专业未来的缓慢而必要的过程。
在所有这些情况下，一个新的职业正在计划中，那就是“数字身份顾问”。
第二步是访问一个免费的专业虚拟平台，选择最适合我们的个人资料的平台：
兴：占总数的39％（欧洲领导人）。在西班牙，它有1,500,000个用户，主要是中层管理人员。
Viadeo：占总数的8％。在西班牙有350,000个用户，强烈建议您访问的公司是法国公司。
LinkedIn：占总数的69％（美国领先者）。在西班牙，它有1,000,000个用户，主要是经理。在此平台上注册时，有几点要牢记。
有关领英的实用技巧：
•在“配置文件”选项卡的“ 公共配置文件 ”部分中包含个性化链接，可以通过更改链接的末尾使用“编辑”按钮来创建该链接。使用您的名字和您的姓氏或您的名字和姓氏（不带重音符号，空格或其他符号），这样您将获得更专业的图像，也可以将其包括在名片中。
•在“提取”部分中，用关键词（用逗号分隔）填充“专业”，目的是在他们从搜索引擎中搜索这些词时查找您的个人资料。
•请与您一起工作过的其他专业人员推荐您，这是“建议”部分中的一个简单选项。
•命名或包括您已发表的文章或演示文稿的链接。
•在“应用程序”部分中，您可以添加到WordPress，Slideshare Presentations和其他应用程序的链接。
其他平台：
JobandTalent.com：是最近为应届毕业生创建的西班牙语平台。
当然，Twitter呈指数增长，并扮演着微博的角色。
与同行业中的其他专业人员相比，今天使用Blogger或WordPress创建博客仍然是一个与众不同的元素，必须牢记的是我们可以专门用于该博客的时间，并且如果不更新它，我们也不会获得良好的形象。
对于Facebook，我们只需要在感兴趣时考虑机密性选项，并将常识应用于我们的朋友在专业水平上发表或发表的内容，那么关于Facebook的最有趣的事情是Facebook提供的可能性如果我们没有网站，例如Flickr，则可以销售产品。您可以使用该网站制作包含所有照片的产品目录。
最后，要消除我们的足迹并从最受欢迎的平台中删除自己，我们可以使用网站suicidemachine.org。
其他相关文章： “数字身份可能破坏您的职业”，“ 51％的Internet用户已经使用了专业网络”。
我们的数字身份是全球性的，专业人员与个人之间没有虚拟的隔离，因此网络中包含的所有信息都会影响他人感知到的自己的数字形象。
参考文献
•Web Brenda Franks：于2010年11月8日下午7:00访问
•Expansión&Empleo.com上的文章“ 49％的公司使用社交网络来选择人员”：http://archivo.expansionyempleo.com/ 2010/09/06 / desarrollo_de_carrera / 1283771439.html在2010年11月8日19:10 pm
访问•Rosaura Alastruey网站：在2010年11月8日18:00 pm访问
•文章“数字身份可能毁灭”他的职业”来自Expansión.com：http://www.expansion.com/2010/12/03/empleo/desarrollo-de-carrera/1291392118.html?a=5a419851e463bdf1b376098f7baa5236&t=1291850966访问于2010年11月8日，网址为下午18:30
•11月8日访问Adecco.es的文章“»专业网络已经被51％的Internet用户»使用：http：//www.adecco.es/_data/NotasPrensa/pdf/211.pdf。 2010年下午6:40。
